身为下属，应该站在领导的角度想问题，尽力理解领导的所作所为。
当自己对领导有所不满时，应以礼貌的方式进行适当沟通，而非在背后与别人议论。
进出领导办公室要注意细节
进出领导办公室时不注意细节，很容易因此而造成失误，引起别人的误解。
报告紧急事件时，敲门后不等应答就推门而入，如果领导正在接待重要客人，场面多少会有些尴尬。进入领导办公室后，不看领导脸色和忙碌程度，放下文件后就一言不发地站着等候指示，如果领导暂时无暇回应你，这样做是在为难领导。出门时大力关门，发出巨大的响声，等于是在向领导示威、发泄不满。
温馨提示
进领导办公室之前，应先轻声敲门，并确定领导是否在。
进入领导办公室后，如果领导正在接待客人或接打电话，不要多作停留。
进门与出门时应当及时随手关门。
听上司讲话注意力要集中
听上司讲话时注意力不集中是不对的。
不专心听上司讲话，就无法完全领会上司的意图，因而在执行过程中容易引起差错。不专心听上司讲话，显得心不在焉，是不尊重上司及其讲话内容的表现。听上司讲话时注意力不集中，会被认为是变相的挑衅和反对，此外还会让上司的话失去分量和作用，因而浪费时间和精力。听上司讲话时注意力不集中，还有可能影响他人的情绪，导致其他人分心、情绪波动。
