在那个时期，吏部的权力很大，负责管理整个国家的文官，包括审查，升迁，监督，评估等等。
在各个时期，因具体的机构设置的不同，吏部对文官的选举权或大或小，但总体来说，其选举权是很大的。
与此同时，在对官员进行考察、选拔的时候，吏部还会制定各种政令和法令，以确保官员的升迁有一定的依据，以确保官员铨选的公平性和公平性。
当然，因为吏部把持着任用官员的权力，所以也造成了一定的官僚腐败，使得科举制度的弊端更加明显。但在子婴看来，这一切都是上行下效造成的。
比如天宝年间的门阀腐败，就是因为李隆基过于自信，他认为只要不管下面的人，就可以让下面的人自动运转起来，所以他才会放任不管，让李林甫和他手下的人自动运转起来。
不过，不管怎么说，子婴都认为大唐的体制和某些事情，都是非常先进的，且不说吏部的具体职能，光是挑选官员这一点，就已经说明了很多问题。
在大唐，五品以上的官员，都是由陛下亲自任命，六品以下的官员，除了员外郎、御史和侍从之外，其他的官员，都是由吏部和兵部来任命，经过严格的选拔，这个过程，就是所谓的铨选。
以后的朝代，除了高官由皇上委任以外，凡是经过科举、捐纳或已有官职的升迁，都必须到吏部去接受铨选。大唐之后，科举制度虽然有了一些小的改变，但本质上还是一样的，那就是科举制度，以及一系列的考试，决定官员的人选，以及晋升的机会。